Vorschau auf die Benefit-Welt
Als Familienunternehmen, inzwischen in der vierten Generation geführt, legen wir selbstverständlich Wert auf eine langfristige Zusammenarbeit mit all unseren Kolleg*innen. Daher geben wir viel, damit Sie sich in unserem kollegialen Betriebsklima wohl fühlen. Lesen Sie hier, wie wir Sie dabei aktiv unterstützen.
- Azubitag, Azubimessen
- Mitarbeiterehrungen
- Firmenläufe
- Hoffest
- Weihnachtsfeier uvm.
- Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleg*innen. Dabei vertrauen wir auf Ihre Empfehlung
- Prämie bis zu 2.000 €
- kostenlose Fort- und Weiterbildung
- Erstattung entstandener Reisekosten
- Nachlass bei Online-Sprachkurs
- Brillenzuschuss bis zu 150 €
- Firmenläufe
- Trinkwasserbrunnen
- 10% bei Online-Apotheke
- Nichtraucherprogramm
- Eingliederung in den Arbeitsalltag bei langfristiger Arbeitsunfähigkeit
- günstige Gruppenverträge
- Betriebsrente 60 € mtl.
- 15% Zuschuss zum Eigenanteil
- Leistungen im Wert von rund 480 € pro Jahr
- Sehhilfe, Hörgeräte, Heilpraktiker, Arzneimittel
- Zahnersatz, -behandlung, -prophylaxe, u.v.m.
- 100 € jährliches Einsparpotenzial
- Umfangreicher Schutz egal ob Arbeit oder Freizeit
- Kita-Zuschuss 75 € mtl.
- Mutterschutz und Elternzeit
- Eltern- & Kindergeld
- Baukindergeld
- Familien-Rabatte
- 250 € Mitarbeitervorteil
- Leasing per Gehaltsumwandlung
Wir unterstützen eine flexible Gestaltung Ihrer Lebensplanung und ermöglichen Ihnen gerne z.B. Sabbatical oder private Weiterbildungen.
Gemeinsam immer besser werden!
- Wirtschaftlichkeit
- Serviceorientierung
- Arbeitsbedingungen
- Arbeitssicherheit
- Halbjähriges Mitarbeiter- und Kundenmagazin
- Einblicke in aktuelle Projekte
- Mitarbeiter-News
- bis zu 20% Rabatt bei Euronics Bachner
- zahlreiche Einkaufsvorteile für z.B. Erlebnispark, Mode, Technik...
- vergünstigte Tickets
- spektakuläre Events
- z.B. Dinnershows, Sightseeing, Musicals, Konzerte u.v.m.
Unsere Benefits sind ausgezeichnet!
